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关于开展学习在职职工互助保障计划的通知
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  2010年03月12日 点击数: 4444 来源:兴发娱乐手机版客户端 工会 撰稿人:

所属各单位、直属项目部:

为进一步加强职工互助保险工作,更好地为广大职工服务,兴发娱乐工会根据集团工会的要求,为在职在岗职工办理了《在职职工意外伤害互助保障计划》和《在职女职工特殊疾病互助保障计划》两个险种。为此,所属各单位及直属项目部要大力宣传,认真组织学习,切实维护广大职工的权益。

特此通知。

 

附件:

1、《在职职工意外伤害互助保障计划》

2、《在职女职工特殊疾病互助保障计划》

 

 

OO年三月十二日

 

  中国职工保险互助会

《在职职工意外伤害互助保障计划》

 

为缓解职工因工伤和日常生活中的意外事故导致的家庭经济困难,根据《中国职工保险互助会职工互助保障办法》,制定《在职职工意外伤害互助保障计划》(以下简称“本计划”)。

第一条  本计划的基本内容

参加本计划的会员,在互助保障期内因工伤和日常生活中的意外事故导致会员身体永久伤残时,会员按照本办法规定享有领取一定金额的互助金,用于缓解身体伤残以及由此造成职工收入降低,治疗费用支出增加导致的经济困难。

第二条  参加本计划的条件和办法

中国职工保险互助会会员,身体健康,能够正常参加所在单位工作,年龄在1660周岁的在职职工,都可以通过会员所在单位的工会统一组织集体申请参加本计划。并且在同一单位参加本计划的职工不得少于其全部职工(含正式职工、合同制职工、聘用期超过一年的临时职工)50%,参保职工少于30人的单位必须100%参加(参保单位须提供104表)。

第三条  参加本计划的规定

1、参加本计划的保障期为一年。

2、会员交纳的互助费是用于对会员的互助互济活动,互助保障期满后,会员不论是否享受领取互助金的权利,其所交纳的互助费不再退还。

3、互助费的标准分为四个不同档次,分别为26元、50元、74元、100元。为保证会员权益的公平性,对从事井下采矿、隧道施工、高空作业、山地地质勘探考察、海上勘探考察、境外劳务输出等高危险行业的职工,参加本计划在享受领取互助金的同等权益时,交纳互助费的档次标准相应地调整为32元、62元、93元、124元。

参加本计划的职工属于上述所列的高危险行业的必须事先声明,否则在会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成身体永久伤残时,将按照实际交纳互助费与应交纳互助费的比例领取各项互助金。

按照不同档次交纳互助费享受领取互助金的限额详见附表。

第四条  参加本计划的待遇

1、 在互助保障期内,会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成身体永久伤残时,可以领取下列三项互助金:

①、按照不同伤残程度(详见《伤残等级分类支付互助金标准》)可以领取身体伤残互助金。如会员所受伤残程度比较严重,以180天时的治疗状况及身体伤残状况领取伤残互助金。

②、会员因工伤和日常生活中的意外事故住院治疗的,可以根据参加本计划时选择的互助费交纳档次和首次住院连续治疗的时间,按照所选交费档次对应的不同金额按日领取生活补助互助金,最高不超过180天。

③、会员因工伤和日常生活中的意外事故住院治疗的可以根据参加本计划时选择的互助费交纳档次和首次住院连续治疗的时间,按照所选交费档次对应的不同金额按日领取住院补助互助金,最高不超过180天。

住院时间按照医疗机构提供的完整入院、出院记录核定。

2、会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成身故,或者经抢救无效后在180天内身故,按照所选交费档次对应的金额其家属一次性领取身故和丧葬互助金。伤残互助金和身故、丧葬互助金不能兼领兼得。

会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成身故,或者经抢救无效后在180天内身故,符合本条第②、③项规定的可以领取相应的互助金。

3、会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成身体永久性伤残,按伤残等级领取第一款规定的①、②、③项互助金(详见附表),最多不超过相应档次的最高限额。

第五条  下列原因造成身故或伤残,会员不享受第四条规定的互助金:

1、疾病;

2、自杀、故意自伤身体及违法、犯罪行为;

3、由于战争、军事行动、地震和放射性物质泄漏;

4、其他非因工伤和日常生活中的意外事故造成的身故或伤残。

第六条 互助金的受益人

第四条1中规定的前三项互助金由会员本人领取。

第四条2中规定的互助金由会员直系亲属或会员在参加本计划时指定的受益人领取。

第七条 互助金的申领手续

在互助保障期内会员因发生工伤和日常生活中的意外事故,会员本人、直系亲属、所在单位工会本计划的经办人员必须在3日内通知办事处以便进行核对。

会员本人、直系亲属通过会员所在单位工会向办事处申请领取互助金时应提交下列材料以证明其伤害程度:

1、会员所在单位出具的事故发生情况证明;

2、会员的身份证明;

3、会员因发生工伤和日常生活中的意外事故导致身故,应提交户籍管理机关的户口注销证明和医疗机构出具的死亡证明;

4、会员因发生工伤和日常生活中的意外事故造成伤残或者永久性丧失部分身体机能,应在结束治疗后,由二级以上(含二级)医疗机构、伤残鉴定机构或者执法部门指定的鉴定机构出具的伤残程度证明。如果自遭受伤害之日起经过180天,治疗仍未结束,则按180天时的治疗情况,确定会员伤残程度。

5、由会员或其直系亲属签名的互助金领取书面申请。

6、办事处为证明事故真相和伤残程度确定需要由会员、直系亲属提供的材料。

第八条 其他规定事项

1、自会员发生工伤和日常生活中的意外事故发生之日起,会员、直系亲属必须在2年内向办事处申请领取互助金,逾期办事处不再受理会员提出的互助金申领工作。

2、本计划所指的“工伤和日常生活中的意外事故”遵照国家有关法律的规定。

3、对本计划实行中有关内容发生争议,由中国职工保险互助会专家委员会进行最终裁定。

4、本计划自2007121实行。

 

 

附表:《在职职工意外伤害互助保障计划》待遇标准(单位:元)

 

互助费标准

互助金领取标准

26/32

50/62

74/93

100/124

伤残互助金

最高6,000

最高12,000

最高18,000

最高24,000

生活补助互助金(每日)

20

30

40

50

住院补助互助金(每日)

15

30

45

60

身故和丧葬互助金

15,000

20,000

30,000

60,000

最高互助金领取

金额

21,300

30,800

45,300

79,800

 

 

中国职工保险互助会《在职女职工特殊疾病互助保障计划》

 

为缓解女职工因患特殊疾病导致的家庭经济困难,根据《中国职工保险互助会职工互助保障办法》,制定《在职女职工特殊疾病互助保障计划》(以下简称“本计划”)

第一条 本计划的基本内容

参加本计划后,在互助保障期内会员享有在首次发现患有所列的6类女性特殊疾病的一种或者多种时,领取一定数额的互助金,用于缓解职工治疗、康复费用和收入减少引起的家庭经济困难。

第二条 本计划所指的女性特殊疾病包括以下6类:

1、子宫颈癌:包括发生于子宫颈上的镜下早期浸润癌、鳞状上皮浸润癌、腺癌、子宫颈管癌;

2、输卵管恶性肿瘤:包括原发性腺癌样瘤、乳头状瘤,血管瘤,平滑肌瘤,脂肪瘤;

3、卵巢癌;

4、子宫内膜癌:包括子宫内膜腺癌、腺角化癌、鳞腺癌、透明细胞癌;

5、绒毛膜癌:恶性葡萄胎;

6、乳腺癌:包括炎性乳癌、乳头湿疹样癌。

第三条 参加本计划的条件和办法

中国职工保险互助会会员,身体健康,能够正常参加所在单位工作,年龄在1660周岁的在职女职工,可以通过会员所在单位的工会统一组织下,集体申请参加本计划。

本计划由基层工会统一组织职工集体参加,并且在同一单位参加本计划的女职工不得少于其全部女职工(含正式职工、合同工、聘用期超过一年的临时职工)60%,参保女职工少于30人的单位必须100%参加(参保单位须提供104表)。

第四条 参加本计划的规定

l、参加本计划保障期为二年,交纳互助费后互助保障期在规定的时间统一生效。

2、会员交纳互助费是用于对会员的互助互济活动,互助保障期满后,会员不论是否享受领取互助金的权利,其所交纳的互助费不再退还。

3、互助费的标准为36元。

4、在同一互助保障期内职工最多可以参加两份本计划。

5、对参加本计划并按照规定已领取互助金的会员,保障责任期满后不能再次参加本计划。

第五条 参加本计划的待遇

一、首次参加本计划的会员实行30天免责期,31天至90天为减责期,在减责期内发现患有上述6类疾病的一种或者多种时(以病理检验报告确诊日期为准),可以一次性领取每份1000元的慰问金,保障责任终止。

二、在互助保障减责期满后,会员首次发现患有上述6类疾病中的一种或者多种疾病时(以病理检验报告确诊日期为准),可以领取下列三项互助金:

1、可以领取10000元的互助金。

2、会员患上述6类疾病并住院治疗的,可以一次性领取2000元的康复休养金。

3、会员患上述6类疾病并住院治疗的,根据首次住院治疗的时间,按照每日26元的标准领取生活补助互助金,最高不超过180天(注:以首次住院、出院记录为准)。

领取互助金后,保障责任终止。

互助保障期满后,符合参加本计划条件的会员在15日内交纳互助费继续参加本计划将不再实行免责期和减责期。

第六条下列原因会员不享受第五条规定的互助金:

1、会员在参加本计划前曾患有或者已患有上述6类疾病的。

2、会员故意隐瞒、伪造或篡改病史、病历以及其他各种欺骗行为。

3、医院误诊。

4、由其它疾病转移导致会员患本计划所列疾病。

第七条 互助金的受益人

参加本计划的互助金受益人为会员本人。

第八条 互助金的申领手续

在发现患有上述6类疾病的会员,应在10日内由所在单位工会经办人员通知中国职工保险互助会北京办事处以便进行核对。

会员首次诊断患本计划范围内六类疾病的一种或多种,通过其所在单位工会向办事处申请领取互助金时应提交下列资料:

1、会员所在单位出具的会员患病情况证明。

2、会员身份证的复印件。

3、提供本市二级以上医院(不包括康复医院、疗养院等类似的医疗机构)出具诊断证明、住院兴发娱乐xf187、入院记录、出院小结、必要病理检验报告、血液检验及其他科学诊断报告的诊断书、手术证明等。

4 、由会员或其直系亲属签名的互助金领取书面申请。

5、办事处为证明患病情况所需由会员提供的其他材料。

第九条 其他规定事项

1、自会员发现患有上述6类疾病之日起,会员必须在2年内向办事处申请领取互助金,逾期办事处不再受理会员提出的互助金申领工作。

2、本计划所指6类疾病的判定按照国家有关疾病诊断标准的规定。

3、对本计划实行中有关内容发生争议,由中国职工保险互助会专家委员会进行最终裁定。

4、本计划自2007121起实行。

 

 

《在职女职工特殊疾病互助保障计划》待遇标准(单位:元)

 

互助金领取标准

互助费标准

慰问金

治疗费用

互助金

康复休养

互助金

生活补助

互助金

(每日)

最高互助金

领取待遇

36

1000

10000

2000

26

16680

72

2000

20000

4000

52

33360

 


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